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第169章（第2页）

等触摸屏手机上线的时候，他们应该能意识到这个项目的重要性，会加快研发进度吧，希望到时候还不会太晚。

晏旻也不是没想过自己做，旻西的摊子铺得实在是有点大了，他们随便一个项目拎出来，都是半导体行业不可或缺的一环，都值得花所有的精力去钻研深挖，做多了，就难精通，所以必须要有所取舍。

晏旻甚至还考虑过，有合适的机会，还要将公司的一些项目分出去。

当前能做的，就是加大研发投入，激励每个项目组都能发挥出最大的能动性。

除了给予丰厚的物质奖励，也在大量吸纳优质人才。

公司不仅在国内的高校招聘，也到外国去招聘，比如吸纳优秀的留学生回国就业，比如去基础学科非常强大的俄罗斯、意大利等国家招聘基础科学家，这些国家没有太多适合这些优秀人才的岗位，在丰厚的薪资待遇条件下，也愿意背井离乡来到中国发挥他们的专长。

从去年起，蔺征西就经常性出差，去世界各地招揽人才。

到目前为止，旻西科技的研发技术岗已经超过了一万名，每年花费的巨额人力成本仅次于物料成本。

年末的时候，旻西科技居然从阿斯麦尔买到了一台0.13微米的光刻机，这大大超出了晏旻和蔺征西的期待，算是意外之喜。

阿斯麦尔卖得这么爽快，是因为他们最新的光刻机精度已经突破了65nm，微米级别的光刻机已经不再是他们推荐的产品。

这款0.13微米的光刻机是他们的老主顾预订的，交货之前，阿斯麦尔就宣告了65nm光刻机研发成功，老主顾盘算良久，决定加钱，换购最新款的光刻机。

本来这属于违约，卖方肯定不会干，不过买家是阿斯麦尔最忠诚的老客户，阿斯麦尔又能立马给这台光刻机找到下家，所以也没计较，就便宜了旻西科技。

按照《瓦森纳协定》，0.13微米的光刻机就卡在那条禁与不禁之间的线上，旻西真要买，估计还得大费周章，现在阿斯麦尔主动去周旋，才得以顺利交易，所以说是捡了便宜。

晏旻知道，0.13微米的光刻机虽然他们公司最为先进的光刻机，事实上，它并不能为不久之后的触屏手机生产芯片。

但他还是没有反对买下来，除了触屏手机芯片不能用，其它的芯片却是适用的，比如他们自己设计的GPU、CPU等。

而且等触屏手机上市，起码还需要2年时间，而等触屏手机全面普及，起码要到10年之后了，所以0.13微米的光刻机还大有用途。

时间过得飞快，倏地便到了2006年夏天。