凉水书库

手机浏览器扫描二维码访问

本站弹窗广告每日仅弹出一次
尽可能不去影响用户体验
为了生存请广大读者理解

第2章 上智之一《见大》01 太公&孔子(第4页)

四、核心启示:不管是管理还是做人,要学会“对伪善/忽悠说不”

姜太公和孔子的故事,放到现在就是提醒我们:别被“虚名”“口才”迷惑,对破坏规则、传播歪理的人,心软就是坑自己、坑团队:

1.别把“摆烂”当“清高”,别把“忽悠”当“本事”

华士的“不臣不友”不是清高,是摆烂;少正卯的“能说会道”不是本事,是忽悠。职场里、生活里,遇到这种人,别跟着学,更别捧着,不然只会一起掉坑。

2.管理要“狠得下心”,对害群之马别手软

姜太公杀华士,是为了齐国的秩序;老板开掉摆烂老油条,是为了团队的纪律。该处理的时候别犹豫,不然“一颗老鼠屎,坏了一锅粥”。

3.对“沉迷歪门的人”,要“隔离”不是“毁灭”

唐太宗让萧瑶出家,不是害他,是让他远离朝政,别用佛学影响治国;公司让沉迷形式主义的人做后勤,不是针对他,是让他发挥“擅长整理”的特点,别影响业务。这种“对症处理”,比硬刚更有效。

简单说,姜太公和孔子的“狠”,不是“残暴”,是“守护规则、扶正风气”。现在我们遇到“破坏规则的人”“传播歪理的人”,也该有这种“不手软”的清醒——毕竟,对坏人和歪理心软,就是对好人和正道的不负责任。

【原文】姜太公 孔子

太公望封于齐。齐有华士者,义不臣天子,不友诸侯,人称其贤。太公使人召之三,不至;命诛之。周公曰:“此人齐之高士,奈何诛之?”太公曰:“夫不臣天子,不友诸侯,望犹得臣而友之乎?望不得臣而友之,是弃民也;召之三不至,是逆民也。而旌之以为教首,使一国效之,望谁与为君乎?”

评:齐所以无惰民,所以终不为弱国。韩非《五蠹》之论本此。

少正卯与孔子同时。孔子之门人三盈三虚。孔子为大司寇,戮之于两观之下。子贡进曰:“夫少正卯,鲁之闻人。夫子诛之,得无失乎?”孔子曰:“人有恶者五,而盗窃不与焉:一曰心达而险,二曰行僻而坚,三曰言伪而辩,四曰记丑而博,五曰顺非而泽。此五者,有一于此,则不免于君子之诛,而少正卯兼之。此小人之桀雄也,不可以不诛也。”

评:小人无过人之才,则不足以乱国。然使小人有才而肯受君子之驾驭,则又未尝无济于国,而君子亦必不概摈之矣。少正卯能煽惑孔门之弟子,直欲掩孔子而上之,可与同朝共事乎?孔子狠下手,不但为一时辩言乱政故,盖为后世以学术杀人者立防。华士虚名而无用,少正卯似有大用而实不可用。壬人佥士,凡明主能诛之;闻人高士,非大圣人不知其当诛也。唐萧瑶好奉佛,太宗令出家。玄宗开元六年,河南参军郑铣阳、丞郭仙舟投匦献诗。敕曰:“观其文理,乃崇道教,于时用不切事情,宜各从所好。”罢官度为道士。此等作用,亦与圣人暗合。如使佞佛者尽令出家,谄道者即为道士,则士大夫攻乎异端者息矣。

喜欢智囊里的管理学请大家收藏:(www.youyuxs.com)智囊里的管理学

热门小说推荐

...

...

...

...

...

...